El día 22 de Julio, el Dr. Armando Gallegos, Rector de la Escuela de Posgrado GĚRENS, y la Dra. Ana Rosa Adaniya, directora del Programa de Postgrado de GĚRENS, se reunieron vía Zoom con el Dr. John Bradford, vicepresidente de Iniciativas Globales de la Colorado School of Mines (CSM), y el Dr. David Wright, vicepresidente adjunto de Educación Global de la CSM, con el objetivo de concertar los puntos clave de un nuevo convenio que construye sobra la alianza estratégica que ya tienen ambas escuelas, los cuales quedaron plasmados en un Memorándum de Entendimiento (IMOU).
En el IMOU se abordan los temas de promoción y cooperación entre ambas escuelas con enfoque en internacionalización, investigación colaborativa y entendimiento entre países. Como representantes responsables de los procesos y trámites derivados de este convenio se designó a la Dra. Ana Rosa Adaniya por GĚRENS y al Dr. David Wright por CSM.
Al iniciar la reunión, el Dr. Bradford resaltó la importancia de este convenio, puesto que ve un gran crecimiento de la industria durante su periodo de vigencia, un crecimiento que se vería nutrido por la transición energética y que continuará enfrentando el reto de la escasez laboral; asimismo, recordó que, durante estos años, el Perú y sus recursos serán un punto focal, por lo que es importante que se capacite a la fuerza laboral. A continuación, el Dr. Gallegos destacó la voluntad de ambas instituciones en abordar conjuntamente proyectos para atender los problemas de sostenibilidad que enfrenta el país y su relación con el objetivo de promover desarrollo territorial. Al mismo tiempo, ambos concordaron que la Convención Minera PERUMIN que se dará en Arequipa será una gran oportunidad para conversar a mayor profundidad; durante esta convención el Dr. Gallegos participará en un panel sobre sostenibilidad.
Posteriormente, la Dra. Adaniya señaló que los desafíos de valor social y ambiental requieren mucha más atención y enfatizó la importancia de que las administraciones respondan a estas necesidades antes de que la presión social fuerce el cambio en la industria minera. También mencionó que son prioridades la búsqueda de soluciones en problemas de disparidad de género y manejo del agua.
Por otra parte, el Dr. Wright exhortó a los representantes a aprovechar esta asociación para crear nuevas oportunidades de movilidad estudiantil que aborden nuevas perspectivas y que excedan los programas educativos tradicionales al involucrar a los alumnos en la práctica a través de programas de pasantías o de asesorías a empresas.
Después de un amplio intercambio de ideas, la reunión finalizó con la firma del MOU por ambas partes. Para conmemorar el momento se tomó una fotografía de los presentes.
