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Educación Ejecutiva

Programa Internacional para Ejecutivos Desarrollo de Habilidades Digitales Aplicadas

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Presentación

Presentación

Estructura curricular

Expositores

  • Inicio: 17 de noviembre 2020. (clases remotas en tiempo real)

  • Duración: 60 horas.

  • Horario: Martes y jueves, de 7:00 a 22:15 horas. Sábados de 8 a 12:15

  • Frecuencias de clases: Semanal.

portada habilidades dig

Los desafíos del Mundo VUCA (variable, incierto, complejo y ambiguo) en que vivimos, representan un desafío para los ejecutivos que ven tanto a sus empresas como sus propias líneas de carrera amenazadas. Es por ello que deben acelerar el despliegue de iniciativas de transformación digital, tanto a nivel personal como empresarial.

El presente Programa busca desarrollar en los ejecutivos y profesionales un nuevo conjunto de habilidades digitales que comprenden el pensamiento computacional, una visión holística de las plataformas digitales y tecnologías disruptivas, así como el liderazgo transformacional para fomentar la innovación y el intra-emprendimiento empresarial.

Los desafíos del Mundo VUCA (variable, incierto, complejo y ambiguo) en que vivimos, representan un desafío para los ejecutivos que ven tanto a sus empresas como sus propias líneas de carrera amenazadas. Es por ello que deben acelerar el despliegue de iniciativas de transformación digital, tanto a nivel personal como empresarial.

El presente Programa busca desarrollar en los ejecutivos y profesionales un nuevo conjunto de habilidades digitales que comprenden el pensamiento computacional, una visión holística de las plataformas digitales y tecnologías disruptivas, así como el liderazgo transformacional para fomentar la innovación y el intra-emprendimiento empresarial.

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OBJETIVOS DEL PROGRAMA:

  • Revisar los principios fundamentales del proceso de transformación digital, incluyendo los componentes de cambio cultural, estrategia digital y herramientas tecnológicas.
  • Cerrar la brecha existente entre las habilidades ejecutivas requeridas en el pasado y las necesarias para enfrentar el futuro.
  • Desmitificar las tecnologías disruptivas como la Inteligencia Artificial, Realidad Virtual y Aumentada, Internet de las Cosas y Robótica; con especial énfasis en los beneficios, limitaciones y aplicabilidad en el entorno empresarial.
  • Desarrollar una hoja de ruta para encaminar iniciativas de transformación digital, desde la gestión del cambio cultural hasta la definición de un portafolio de proyectos tecnológicos.

DIRIGIDO A:

  • El programa está orientado a ejecutivos, profesionales y emprendedores que buscan impulsar la innovación, productividad y emprendimiento en su gestión empresarial.

BENEFICIOS PARA EL PARTICIPANTE

  • Desarrollar competencias digitales que le permitirá encaminar iniciativas de transformación digital en sus empresas.
  • Complementar su formación profesional con la adquisición de conocimientos, herramientas tecnológicas y habilidades blandas.
  • Desarrollar una visión comprehensiva respecto de los componentes de cambio cultural, estrategia digital y tecnologías disruptivas.
  • Contar con el kit de herramientas digitales INVENTKIT.
  • Ampliar y fortalecer su red de contactos profesionales.

METODOLOGÍA

La metodología de enseñanza será desplegada a través de los siguientes elementos:

  • Clases lectivas y mentoría dirigidas por destacados profesionales durante las sesiones en vivo.
  • Conferencias internacionales a cargo de expertos en las materias.
  • Contenidos digitales.
  • INVENTKIT incluyendo software, dispositivos electrónicos y materiales para el desarrollo de prototipos de laboratorio dirigidos por asistentes técnicos.
  • Foro de discusión con la plana docente.